NOSTRI SERVIZI

Formazione tecnico-commerciale
Gestione del territorio e trasferimento delle competenze
LE COMPETENZE SOFT
 

FORMAZIONE

Formazione sulle vendite per promotori tecnici, venditori e ingegneri. Aiutiamo nella gestione delle specificità delle vendite tecniche, nell'affiancamento, nella gestione del tempo e del territorio. 

 Formazione dei tecnici per rendere l'affiancamento e il trasferimento delle competenze più efficace (TRAIN THE TRAINERS)

CONSULENZA

Possiamo supportare le organizzazioni nella navigazione delle complessità dello sviluppo e della gestione di progetti in un ambiente in rapida evoluzione. Specializzati nella metodologia Agile, offriamo consulenza per ottimizzare la gestione dei progetti, garantendo allo stesso tempo flessibilità e reattività alle dinamiche di mercato. Inoltre, assistiamo nella creazione e nello sviluppo di academy aziendali per la formazione interna, potenziando le competenze dei vostri team e promuovendo una cultura del continuo apprendimento.

La nostra consulenza si estende anche alla ricerca dei nuovi prodotti, gestione territoriale, offrendo strategie mirate per una gestione efficace delle risorse e degli spazi di lavoro. Grazie alla collaborazione con partner selezionati, siamo in grado di fornire supporto nella gestione delle risorse umane, nell'analisi di mercato e nel controllo di gestione, offrendo così una consulenza strategica completa sia per PMI che per startup. Il nostro obiettivo è aiutare la vostra azienda a crescere, innovare e rimanere competitiva in un mercato in continuo cambiamento.

AGILE

Il servizio di consulenza e formazione Agile per il settore tecnico è essenziale per  incrementare efficienza e reattività aziendale di fronte alla rapida evoluzione del mercato. Attraverso una formazione mirata e un'assistenza personalizzata, offriamo alle vostre squadre le competenze e le strategie necessarie per implementare con successo metodologie Agile. L'obiettivo è quello di ottimizzare i processi di lavoro, migliorare la collaborazione tra i team e accorciare i cicli di sviluppo, assicurando così una consegna più rapida e di maggiore valore dei prodotti, servizi e soluzioni. 

SCRUM
Kanban
SAFe & LESS

COACHING

Il coaching nel settore tecnico rappresenta una strategia fondamentale per l'evoluzione professionale e la gestione efficace delle risorse umane. Attraverso questo strumento, i professionisti vengono accompagnati nell'esplorazione e nell'approfondimento delle loro dirette competenze, promuovendo una maggiore consapevolezza di sé e delle proprie capacità. Il coaching aiuta a stabilire un legame tra le conoscenze teoriche e le esperienze pratiche, incentivando l'innovazione e la risoluzione creativa dei problemi. Riveste un ruolo cruciale non solo per i leader e i direttori che devono coordinare e motivare i team, ma anche per ingegneri, sviluppatori e tecnici che si confrontano quotidianamente con sfide complesse e relazioni interpersonali. In questo modo, il coaching nel settore tecnico favorisce una cultura aziendale orientata al miglioramento continuo, al lavoro di squadra e all'eccellenza operativa.

Executive Coaching e Coaching individuale
SHADOW COACHING
TEAM COACHING  &  GROUP COACHING
 

TEAM BUILDING

Attività dedicate esclusivamente allo sviluppo di competenze specifiche quali comunicazione, collaborazione, condivisione di informazioni, sostenibilità, ascolto e fiducia. I nostri team building integrano l'aspetto umano e le competenze tecniche dei clienti. Oltre a lavorare sul team, ci concentriamo sul potenziamento delle competenze.

 
collaborazione e condivisione delle informazioni
creatività e problem solving
fiducia e responsabilità

SFERA BLU. GIOCO DI SOSTENIBILITA'

Il progetto "Sustainability Game: Co-progettiamo la sostenibilità" si concentra su una giornata di formazione e intrattenimento incentrata sui tre pilastri fondamentali della sostenibilità: ESG. Durante questa giornata, i partecipanti, lavorando in team, si immergono nella ricerca di soluzioni per migliorare la sostenibilità nelle loro relazioni interpersonali e negli ambienti di lavoro. Il percorso inizia esplorando il concetto di sostenibilità a livello individuale, per poi passare alle pratiche di sostenibilità interna all'azienda e infine alle azioni volte a esternalizzare questi principi verso la comunità e l'ambiente circostante.  Questa esperienza non solo mira a sensibilizzare sull'importanza della sostenibilità, ma offre anche l'opportunità di unire apprendimento, divertimento e impegno sociale in un contesto unico e coinvolgente. Il prodotto finale di questa giornata sarà una lista di pratiche di sostenibilità emerse in seguito di questa interazione.